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VACANTES TEMPORALES OFICIALES EN EE. UU.

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H-2B · Otros sectores

Amusement & Recreation Attendant –Traveling Carnival

Amusement and Recreation Attendants

Caprice Enterprises, Inc.

Montclair, CA — Estados Unidos

Sueldo deseado
US$ 11.86 – 18.50 por hora
Periodo de trabajo
01/01/2027 – 31/10/2027
Número de plazas
12 · 40 horas por semana
Vivienda
Ofrecida por la empresa
Experiencia requerida
No requerida

Qué hará la persona

Texto oficial en inglés. Traducir a mi idioma

Perform a variety of duties at traveling carnival, assembling, disassembling & operating amusement rides. May sell tickets & collect fees from customers; provide information about the facilities, rules and regulations; direct patrons to rides, seats or attractions; monitor activities to ensure adherence to rules and safety procedures; provide assistance to patrons entering or exiting amusement rides; clean rides, booths, facilities or grounds; inspect equipment to detect wear and damage and perform minor repairs, adjustments, or maintenance tasks, such as oiling parts; fasten safety devices for patrons, or provide them with directions for fastening devices.

Requisitos

Post-employment random drug testing and background checks may be required, at no cost to the worker. The job requires the applicant to be qualified, ready, willing, able, and available to perform during the entire employment at the designated worksites; and to follow workplace rules.

Cómo postularte

Esta vacante es de una empresa de EE. UU. registrada en el Departamento del Trabajo. La postulación se hace directo con la empresa, por el contacto de abajo o en la página oficial de la vacante.

Ver la vacante oficial y cómo postularte →
⚠ Atención: ninguna empresa seria cobra al candidato para darle empleo. En los programas H-2A y H-2B, la ley prohíbe cobrar cuotas de reclutamiento al trabajador. La visa la decide el consulado de EE. UU.: nadie puede garantizar la aprobación.

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Fuente: Departamento del Trabajo de EE. UU. (seasonaljobs.dol.gov). Look Jobs solo difunde estas vacantes; la contratación y la visa son responsabilidad de la empresa y del gobierno de EE. UU. Caso: H-400-26276-278078

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