H-2A · Agricultura

Nursery Workers

Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Del Norte Harvesting, LLC

Tyler, TX — Estados Unidos

Qué hará la persona

Texto oficial en inglés. Traducir a mi idioma

Nursery Work - Including but not limited to, Tree and Shrub Maintenance, Shipping, Planting, and Facilities Maintenance. Prolonged standing, bending, stooping, and reaching. Job continues in all types of weather. Must be able to lift 50lbs. to shoulder height repetitively throughout the workday and be able to carry 50lbs. while walking various distances. Workers may be requested to submit to random drug or alcohol tests at no cost to the worker. Failure to comply with the request or testing positive may result in immediate termination. Use of personal cell phone or other personal electronic device during working hours strictly prohibited except for work-related calls or emergencies and violation may result in immediate termination. Trabajo en viveros: incluye, entre otros, mantenimiento de árboles y arbustos, envío, plantación y mantenimiento de instalaciones. Permanecer de pie, agacharse, inclinarse y alcanzar objetos durante períodos prolongados. El trabajo continúa en todo tipo de clima. Debe poder levantar 50 libras hasta la altura de los hombros repetidamente durante la jornada laboral y poder cargar 50 libras mientras camina varias distancias. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o el resultado positivo en la prueba pueden resultar en el despido inmediato. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo, y la violación puede resultar en el despido inmediato.

Requisitos

See Addendum C/Ver Addendum C

Vivienda

Each worker will be provided with their own bed. Family housing is not available and is not prevailing practice in the area of intended employment. Cada trabajador recibirá su propia cama. No hay disponibilidad de viviendas familiares ya que no es una práctica prevaleciente.

Transporte

For workers recruited outside the area of intended employment, transportation and subsistence expenses will be reimbursed by the employer in accordance with 20 CFR § 655.122(h).

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Fuente: Departamento del Trabajo de EE. UU. (seasonaljobs.dol.gov). Look Jobs solo difunde estas vacantes; la contratación y la visa son responsabilidad de la empresa y del gobierno de EE. UU. Caso: H-300-26267-258900